Fruit de dix-neuf années de pratique professionnelle, notre méthode de formation fondée sur les techniques d’improvisation permet d’ancrer des comportements et des savoirs de communication interpersonnelle chez celles et ceux que nous formons.

Pour le participant, il s’agit de prendre conscience de son environnement dans le but d’adapter son comportement et de faire évoluer sa relation à l’autre.

• Je prends conscience de mon environnement et je mesure mon impact sur les autres.
• Je me place dans une dynamique positive.
• J’adapte mon comportement aux situations que je rencontre dans l’instant présent.

La connaissance de soi et des autres permet de mieux comprendre ses comportements, ses attitudes et ses réflexes. Rencontrer l’autre n’est plus une difficulté. Chacun s’accepte tel qu’il est. Le dialogue et la coopération sont possibles. La performance collective s’améliore…

Chaque formation fait appel à des comportements et des savoirs adaptés à l’expérience et au vécu de chacun au sein du groupe. L’apprentissage passe par des exercices pratiques qui sollicitent à la fois le corps et l’esprit. Nos formations ne requièrent aucune pratique théâtrale.